瑞能煤业美女(陕煤集团黄陵矿业瑞能煤业：为职工营造家的感觉)

家是避风港，家是安乐窝，家是心灵的栖息地；只有职工的心灵得到温暖，才能鼓足干劲干好工作。

“职工的心，企业的根。我们要把职工群众关心的事记在心里，落实在行动上，实实在在为职工办实事，把职工家属当家庭成员看待，使大家心往一处想、劲往一处使，我们以共同的事业把一大家人的心紧紧的凝聚在一起。”陕煤集团黄陵矿业瑞能煤业党委副书记、经理张大勇介绍。

环境治理 让家园更温馨

“宁可食无肉，不可居无竹。”竹子就是这样，清高又有着纯朴的气质，清丽又脱俗的风韵，清幽又雅致的意境。人们喜欢竹子，更爱竹子那自净自清，自善自美的精神，学习它节节高的品质和独立清高的气势。

近日，瑞能煤业为了给职工家属营造良好的生活氛围，在矿区中心广场栽种了3500棵青竹，利用废旧设施修建了莲池，安装了彩灯。对中心广场周围职工居住的房屋及墙体进行了粉刷，抬眼望去，13面涵盖核心价值观、孝老爱亲等内容的文化墙，不仅能使职工家属在耳濡目染中提高素质，还为矿区增添一道靓丽的风景线。居住在这里的职工家属每天亲眼目睹着自家门前的新变化，心里面感慨良多。

矿区之夜，万家灯火如繁星，耀眼夺目。机电队职工毋荣利说：“以前路面没有硬化，下雨天出门脚上沾的全是泥。现在路面硬化了，中心广场周围还新栽种了3500棵青竹，站在自家门前，就能看到竹林，到了晚上，荷花池周围红黄相间的彩灯不停的闪烁着，惹得职工家属都愿意到这里锻炼。”

“以前下班最发愁的就是车没地方停，现在停车场修好了，大家一下班就自觉的将车整整齐齐的停在车位上了，很方便。”供应部职工苗建军指着门前停车场说。

改善环境十大工程来解忧

今年以来，瑞能煤业向职工关注的热点、难点问题延伸。特别是在培育和践行社会主义核心价值观过程中，该公司领导广泛征求职工意见，着力为职工办十件实事。从投入方面来讲，有5个方面：1.美化矿区环境；2.修建停车场；3.完成供热工程改造；4.提高低收入群体工资；5.改善办公环境。从机制管理来讲有5项内容：1.进一步加强“两堂一舍”管理；2.提升后勤人员综合素质和服务能力；3.组织开展职工喜闻乐见的文体活动，丰富职工文化生活；4.提升职工精神追求和生活品味；5.提高大病救助、金秋助学、困难补助的针对性，做到精准帮扶。以上这些实事，使矿区职工分享了企业发展的成果，得到了职工群众的广泛拥护。

“美化亮化矿区环境、完成供热工程改造、改善办公环境、改善‘两堂一舍’环境、提升后勤人员综合素质、地面环境专项整治、澡堂改造，一件件、一桩桩工作的落实，让职工亲身感受到了企业发展带来的实惠。

2018年，瑞能煤业把为职工要办的‘十件实事’和安全生产、环境治理放在一起，同时考核同时抓，对矿区的环境进行了美化亮化。为节省资金，组织各区队、机关各部室干部职工自行粉刷了办公室，并每周组织一次考核检查，为职工营造温馨舒适的办公环境。对单身公寓楼外部墙体进行了粉刷，对楼内的基础设施进行了改造，封堵了垃圾道，安装了热水器，提升单身职工生活质量。完成了生活区供热工程改造，让职工家属告别了“烧煤时代”。

居住在家属区的退休职工李师傅说：“过去冬天小孙子在家写作业的时候，脚跟前要放个‘小太阳’取暖，现在家里的暖气可热乎了，一天24小时都是恒温的，就是好！”

住在单身职工公寓楼的综采队职工王文勇说：“今年矿上对卫生间和洗漱间进行了改造，对垃圾实行了集中统一管理，在楼道里摆放了绿萝等花草，环境很温馨。”

义务劳动美化亮化矿区环境

近日，为了进一步改善矿区的环境面貌，瑞能煤业组织30余名干部职工在该公司中心广场了开展了“美化矿区环境”义务劳动活动。

早上9点30份，机关部室干部职工纷纷走出办公室，拿着铁锹、扫把、簸箕、铁耙等工具，来到矿区中心广场上，参加义务劳动。活动开展过程中，大家都互相帮忙，齐心协力，有的弯着腰拣拾塑料袋，有的用铁锹铲着空地上的小石头和砖块，有的在给新栽种的竹子浇水，有的用铁耙铲路面硬化时留下的水泥块......。

参加了义务劳动的职工纷纷表示：“我们要通过义务劳动，把弯腰捡起一片蓝天落实到行动中，让我们的家园变得更美丽。”

今年以来，瑞能煤业从职工关心的事情做起，从让职工满意的事情做起，在管理过程中以职工为中心和出发点，通过组织开展义务劳动，激发和调动干部职工的主动性、积极性和创造性，提升后勤服务质量，提升职工幸福指数，为企业的发展注入新活力。

“今年，公司组织开展了多次义务劳动，通过大家的共同努力，矿区的环境变化很大。”参加义务劳动的综采队职工尚生利说。

被职工亲切的称为“一公里洒水哥”的薛广生说：“现在，矿上每天都有新变化，经过一年时间的环境治理，天蓝了、山绿了、水清了，职工家属的心情更好了，脸上的笑容更多了。”

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